第1046章 当然是老板好！唐希明的旺“妻”运！
这位，真的需要潜规则吗？
估计整个星火娱乐，会有无数想火的女人爬上他的床吧？
“你主动的？”
“嗯……我当时就想红！”
都被抓现形了，安辛蕾就没有再遮遮掩掩。
陈子兮疑惑道：“然后苏总就接受你了？”
安辛蕾皱眉道：“我不漂亮？”
“呃……也是！”
在陈子兮看来，安辛蕾自然是非常有魅力的。
苏扬被她吸引，好像也十分正常！
越想越委屈，然后安辛蕾就看到她眼泪吧嗒吧嗒的往下流。
“你哭什么？”安辛蕾抽出纸巾递给她道，“我早就跟你说过了！”
“你心虚了！”
安辛蕾连忙从沙发上坐起来道：“我还是送你回家吧！”
把陈子兮劝走之后，安辛蕾靠在门后，这才松了一口气。
不过想起陈子兮，她还是感觉有些无奈和犹豫。
“所以，我也不是什么好人？”
坐到沙发上，看着茶几上陈子兮给她买的奶茶，她轻轻的喝了一口。
奶茶甘甜的味道，让她逐渐放松下来。
这时候，她的手机稍微震动了一下。
打开手机就看到苏扬发来的消息。
苏扬：“她不会乱说吧？”
安辛蕾：“放心吧！她是不会乱说的！”
苏扬：“那就好！”
安辛蕾怔了一下，放下手机不知道该怎么回。
安辛蕾：“或许吧！”
苏扬：“可能是我语气重了，不过你也好好整理一下，不要让你们之间的关系成为什么隐患，还有以后跟陈子兮聊天的时候，要稍微注意一下，不要留下什么证据！”
高星零售最近大规模内部反腐，许多威信截图都成了证据链之一，再加上网上各种小作文曝光，许多都有威信截图，苏扬就希望安辛蕾能慎重些！
安辛蕾：“好的！”
苏扬：“你也不要有太大压力，只要你不犯原则性的问题，我和公司永远是你的后盾！”
“嗯！”
看到苏扬的话，安辛蕾就安心了不少！
第二天，他就接到成事药业董事长徐成的电话，说是有点急需资金，希望苏扬能信守承诺，提前将出售罗米生物的尾款给他！
对于这位介绍罗米生物给他的老板，苏扬还是比较有好感的。
“十天内可以吗？”
现在他手上的确还有一笔现金，提前给徐成结算也没问题！
而且他也知道，徐成那边负债率也很高，平均利息都是8%了。
比高星零售的利息可高多了！
但那也是因为高星零售有实体资产抵押，还是上市公司，跟徐成公司的信誉完全就不一样。
但就算是这样，高星零售三百六十多亿的债务，每年的十多亿的利息也是非常可怕的，这些需要支付的利息也吞噬了公司大量的利润，把公司压得有些喘不过气来！
最近华静那边也在想方设法的减少利息支出，大概操作就是借新债换旧债……毕竟现在的贷款利息比前几年可低多了！
最近甩卖资产获得的资金，苏扬也没打算拿出减轻负债，除了当做必要流动资金以外，还是会尽量投入金融市场的。
毕竟他来做金融投资，收益肯定比负债利息高！
不过徐成那边，他还是要稍微拖一下。
哪怕是资金流充裕的大公司，想要调动上亿资金还是比较麻烦的。
想必徐成也不是火烧眉毛了，才想到他的承诺，应该是有转圜时间的。
电话里，徐成连忙笑道：“十天可以的，可以的！”
“那行！”苏扬就回道，“十天内，我把剩余尾款转到你们公司账户上，不过就没有利息了！”
“当然没有，你都提前还我了！”
结束与徐成的通话之后，苏扬就又看起了高星零售那边汇总过来的简历，苏扬还是在帮公司吸纳人才，以期公司能安全度过零售寒冬。
大润超市虽然计划闭店，但苏扬还是会尽量维持十万正式员工不变。
虽然公司也在计划闭店，可苏扬还是会尽量留住有价值的员工。
上万平的大卖场虽然关闭了，但还可以在同城开中型超市嘛！
道德水平高，经验丰富的基层员工，在苏扬这边依然有优先权。
这帮人能减少管理成本，哪怕超市工资不高，但他们依然能保持一定的服务底线！
除了基层员工以外，招聘各分店、区域负责人，或者部门负责人对苏扬来说也比较简单，把他们放到各分店、部门，再推演业绩就好了！
在业绩相差不大的情况下，有天赋者或者道德水平高的优先！
大概把上千份简历看完，苏扬起身稍微活动了一下身体，然后就接到了窦丽荣的电话。
“老板，最近唐希明和安辛蕾都收到很多影视合作邀约，你需要过目吗？”
苏扬好奇道：“演什么角色？开价怎么样？”
“邀请唐希明大多数都是男主角，有几份邀约开价也是一线水平，演一部也能有一两千万，不过大多数都是捧女主角的！”
“这样呀！”
“最近我们不是在营销说唐希明有旺‘妻’运！”窦丽荣憋着笑说道，“从陈桃到陈可盈，再到安辛蕾，跟她合作过的女演员都没有不旺的，很多女明星的粉丝也有点信了，让她们的偶像去找唐希明合作试试……影视圈这帮人也是比较迷信的，而且现在很多都是大女主电视剧，唐希明演技、形象好，热度又高，有人想捧女主角找他还挺合适的！”
“那安辛蕾呢？”
“邀请安辛蕾的就比较少，还有许多是配角，女主角比较少，还一一份电影邀约……不过是文艺片，估计是想蹭热度的！”
“那就都给我送过来，让我看看！”
听到这个消息，苏扬也比较开心。
公司不一定随时都有适合唐希明、安辛蕾的项目，他们如果能参与其他公司的优秀项目，对公司来说也是好事。
起码公司是能稳收片酬的，还可以把有限的资源放到培养其他新人上！
“好的老板！”
(本章完)